Santa Fe: Municipales renuevan amenazas de paros

El titular de la Federación de Sindicatos de Trabajadores Empleados Municipales de Santa Fe (Festram), Claudio Leoni, afirmó que si las autoridades no pagan el bono salarial extra de mil pesos hoy o al menos ofrezcan un plan de pago, los gremios "están facultados para iniciar medidas de acciones directas en reclamo de cumplimiento salarial".
Los empleados municipales ya habían anticipado que pretendían cobrar para esta época el mismo beneficio que se les otorgó a los agentes de la administración pública de la provincia, es decir una compensación extra de mil pesos.
Desde la Municipalidad de Rosario ya anunciaron que eso no será posible. Mónica Fein confirmó que no podrá pagar lo que solicitan los trabajadores, y las autoridades y el sindicato se reunirán hoy.
Mientras tanto, el referente de la Festram salió a sentar la posición del sindicato. En declaraciones al programa "El primero de la mañana" de La Ocho, el dirigente dijo: "Este reclamo es una exigencia por justicia y necesidad de los trabajadores. Es una decisión de todos los sindicatos para que nos incorporen el bono de mil pesos como una obligación salarial de la misma manera que el aguinaldo y el sueldo de diciembre. Si no se paga el día siete, el ocho los sindicatos quedan facultados para iniciar medidas de acción de directa en reclamo de cumplimiento salarial".
"Nosotros hemos atendido algunas situaciones especiales en la que se han acordado escalonamiento en el pago de sueldos y aguinaldos. Lo que queremos es tener la voluntad de pagar porque no queremos que los trabajadores municipales queden marginados de una decisión que tomó el Estado santafesino", agregó.
"Los municipios tienen el 50 por ciento de sus ingresos en la coparticipación nacional y provincial. Eso es para Rosario como para la comuna de Gato Colorado. La mitad de sus recursos provienen de la coparticipación. Estamos convencidos que tienen recursos para hacer frente a esta situación sólo con la coparticipación. Es muy simple. El aumento de la coparticipación estuvo en el 34 por ciento y el aumento salarial en el 26 por ciento. Lo que estamos pidiendo es justo para los trabajadores", agregó.
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